今日，知名體育記者Shams報道，休斯頓火箭隊與球員奧科吉達成了協議，簽下了一份為期一年的底薪合同，金額為308萬美元。值得注意的是，火箭隊并不需要承擔奧科吉合同的全部薪水，球隊實際需要支付的數額為230萬美元，其余的78萬美元由聯盟負責，這背后有何原因呢？
原因在于NBA對于獲得底薪合同的老將球員設立了補貼政策。根據這一政策，對于在NBA征戰超過三年的球員，若其簽署了一份一年期的底薪合同時，球隊可以向聯盟申請報銷部分薪水。具體而言，報銷的金額為這名球員所能簽的底薪減去一名兩年職業球齡球員的底薪。
以奧科吉的情況為例，他自2018年入駐NBA，迄今已有七年的職業生涯，符合該政策的適用條件。他的底薪為308萬美元，不過與之對應的兩年球齡球員的底薪在下賽季為230萬美元，因此聯盟將補貼火箭隊78萬美元（即308萬減去230萬）。此外，奧科吉的薪資中，只有230萬美元會計入火箭的總薪資，參與奢侈稅等的計算，這樣則實現了老將與新人的薪資平衡。
關于這一補貼政策，有必要對聯盟的底薪制度進行進一步探討。NBA的底薪概念，即正式合同球員的最低工資，實際上相當復雜。底薪不僅隨著每個賽季的變化而有所不同，也分為11個檔次，覆蓋從新秀到在NBA打滿十年的球員。
以今年的情況來看，湖人新秀阿杜-蒂耶羅的薪水將是127萬美元，作為底薪球員的奧科吉則有308萬美元的合同。像洛瑞和保羅這樣的老將，也在底薪範圍之內，但由于他們的球齡超過十年，薪水為363萬美元。在這種情況下，他們的球隊也僅需支付230萬美元，聯盟則補貼他們133萬美元，而實際上計入球隊總薪資的仍為230萬美元。
NBA設計11檔底薪的初衷是為了表彰老球員對聯盟的貢獻，類似于企業對于老員工的獎勵。然而，這一制度如果獨立存在，可能會導致適得其反的效果，因為聯盟雖然設定了補貼措施，但各隊的簽約決定權掌握在總經理手中。總經理一般會從成本方面考慮選擇球員，這樣可能會讓老將們在市場競爭中處于劣勢。
為了避免老將因為薪資結構的原因受到影響，補貼政策應運而生。通過這一改革，各隊用底薪簽約球齡兩年以上的球員，其薪水與簽約兩年以下球員時所支付的薪水相同，計入球隊總薪資的額外費用也相同。這意味著聯盟承擔了為老將球員補貼的責任，確保他們薪資競爭力得到保障。
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